Giáo trình Khoa học Quản lý (XB năm 2008)
Quản lý là một trong những hoạt động cơ bản nhất của con người. C.Mác đã từng coi việc xuất hiện của hoạt động quản lý như là một dạng hoạt động đặc thù của con người gắn liền với sự phát triển của phân công và hiệp tác lao động xã hội. Quản lý có vai trò ngày càng quan trọng đối với sự phát kinh tế xã hội của tất cả các quốc gia trên thế giới.
Bước sang thế kỷ XXI, với sự phát triển như vũ bão của khoa học – công nghệ và xu thế toàn cầu hóa đang diễn ra nhanh chóng, khoa học quản lý cũng có những bước phát triển mới mang tính thời đại trên nhiều lĩnh vực. Chưa bao giờ người quản lý đứng trước nhiều thách thức và cơ hội như hiện nay. Cũng chưa bao giờ cách thức quản lý ảnh hưởng đến sự thành bại của các cộng đồng một cách to lớn và trực tiếp như hiện nay và cải tiến quản lý trở thành một nhiệm vụ quan trọng. Muốn quản lý có hiệu quả, trước hết cần phải nắm bắt và vận dụng những kiến thức khoa học quản lý vào thực tiễn để đáp ứng những yêu cầu của sự phát triển kinh tế xã hội.
Để góp phần phục vụ công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ tài chính – kế toán trong giai đoạn phát triển mới của đất nước – giai đoạn đẩy nhanh sự nghiệp công nghiệp hóa – hiện đại hóa và hội nhập kinh tế quốc tế, Bộ môn Quản lý kinh tế, Học viện Tài chính biên soạn cuốn giáo trình “Khoa học quản lý” do TS.Nguyễn Đức Lợi chủ biên nhằm cung cấp cho sinh viên những kiến thức cơ bản nhất về quản lý và khoa học quản lý.
Tham gia biên soạn giáo trình này gồm:
- TS. Nguyễn Đức Lợi: Chủ biên và biên soạn chương 1, 3, 4, 5.
- Ths. Nguyễn Thị Thu Hương: Giảng viên Bộ môn Quản lý kinh tế biên soạn chương 6, 7.
- Ths. Trần Thị Kim Tuyến: Giảng viên Bộ môn Quản lý kinh tế biên soạn chương 2.
MỤC LỤC
TRANG
|
Lời nói đầu
|
3
|
Chương 1. Bản chất, đối tượng và phương pháp
|
5
|
1.1. Bản chất của quản lý
|
5
|
1.2. Mục tiêu quản lý
|
5
|
1.3. Đối tượng, nội dung và phương pháp nghiên cứu của khoa học quản lý
|
28
|
1.4. Lịch sử phát triển các tư tưởng quản lý
|
31
|
Câu hỏi ôn tập
|
64
|
Chương 2. Vận dụng lý thuyết hệ thống trong quản lý
|
65
|
2.1. Hệ thống và lý thuyết hệ thống
|
65
|
2.2. Các thành phần cơ bản của hệ thống
|
69
|
2.3. Phân loại hệ thống
|
80
|
2.4. Phương thức tổ chức hệ thống
|
83
|
2.5. Nghiên cứu hệ thống
|
|
2.6. Điều khiển hệ thống
|
90
|
Câu hỏi ôn tập
|
104
|
Chương 3. Vận dụng quy luật và hệ thống nguyên tắc quản lý
|
105
|
3.1. Vận dụng quy luật vào quản lý
|
105
|
3.2. Hệ thống nguyên tắc quản lý
|
118
|
Câu hỏi ôn tập
|
132
|
Chương 4. Phương pháp quản lý
|
133
|
4.1. Lý luận chung về phương pháp quản lý
|
133
|
4.2. Các phương pháp quản lý trong thực tiễn
|
145
|
Câu hỏi ôn tập
|
147
|
Chương 5. Chức năng và cơ cấu tổ chức quản lý
|
149
|
5.1. Chức năng quản lý
|
149
|
5.2. Cơ cấu tổ chức quản lý
|
157
|
Câu hỏi ôn tập
|
176
|
Chương 6. Cán bộ quản lý
|
177
|
6.1. Vai trò và yêu cầu đối với cán bộ quản lý
|
177
|
6.2. Xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý
|
190
|
6.3. Tổ chức khoa học lao động của cán bộ quản lý
|
196
|
Câu hỏi ôn tập
|
208
|
Chương 7. Thông tin và quyết định quản lý
|
209
|
7.1. Thông tin quản lý
|
209
|
7.2. Quyết định quản lý
|
224
|
Câu hỏi ôn tập
|
250
|
Tài liệu tham khảo
|
251
|