STT
|
Hoạt động
|
Thời gian
|
Người thực hiện
|
Kết quả mong đợi
|
1
|
-Tuyển thành viên cho Câu lạc bộ
|
Từ tháng 04/2015
|
Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ
|
-Lựa chọn được những thành viên ưu tú có chung mục đích và đam mê với Câu lạc bộ.
|
2
|
- Gây quỹ cho Câu lạc bộ:
+ Đóng góp của các thành viên
+ Sự hỗ trợ của Đoàn thanh niên Học viện Tài chính
+ Nguồn ủng hộ của các cá nhân, tổ chức khác
|
Từ tháng 04/2015 đến 04/2016
|
- Lập kế hoạch, liên hệ:Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ
-Thực hiện: các thành viên trong CLB
|
- Tạo nguồn quỹ nhằm phục vụ cho các hoạt động của câu lạc bộ.
- Các thành viên tham gia ngày một tích cực và có hiệu quả.
|
3
|
-Xây dựng và từng bước phát triển kênh thông tin của câu lạc bộ, truyền tải thông điệp và giới thiệu các hoạt động của câu lạc bộ
|
Tháng 05/2015 đến 06/2015
|
Ban thông tin và tuyên truyền của CLB
|
- Gây dựng và truyền tải được hình ảnh của CLB tới sinh viên trong Học viện và các tổ chức, cá nhân bên ngoài Học viện.
- Tạo ra môi trường thuận lợi cho các bạn sinh viên học tập, nghiên cứu và sinh hoạt hiệu quả hơn.
|
4
|
- Tổ chức giao lưu với Câu lạc bộ khác trong Học viện
|
Tháng 07/2015 đến 10/2015
|
- Ban chủ nhiệm lập kế hoạch, liên hệ địa điểm
- Các thành viên tham gia theo sự phân công
|
- Tăng cường được sự đoàn kết giữa thành viên các CLB, trao đổi kinh nghiệm hữu ích
- 90% trở lên thành viên tham gia vào các buổi giao lưu này.
|
5
|
-Duy trì sinh hoạt định kỳ bằng hình thức tổ chức hội thảo, tọa đàm
|
Từ tháng 04/2015 đến 04/2016
|
-Ban chủ nhiệm Câu lạc bộ
-Khách mời
|
|
|
- Hội thảo nghiên cứu khoa học với nội dung:
+Đánh giá công tác nghiên cứu khoa học nói chung
+ Hướng dẫn sinh viên những kiến thức cơ bản, cách thức thực hiện các công trình nghiên cứu khoa học.
+Trao đổi, thảo luận kinh nghiệm nghiên cứu khoa học giữa sinh viên các khóa
|
|
|
- Lôi cuốn được đông đảo các bạn sinh viên khoa Tài chính công nói riêng và sinh viên Học viện Tài chính nói chung vào công tác nghiên cứu khoa học.
- 90% trở lên các thành viên CLB tham gia trong mỗi lần sinh hoạt.
- Cung cấp được những kiến thức cơ bản về nghiên cứu khoa học cho sinh viên, khơi gợi sự đam mê nghiên cứu và hình thành các kỹ năng, mục tiêu nghiên cứu tốt.
|
|
- Hội thảo về cơ hội việc làm và định hướng nghề nghiệp:
+ Đánh giá điểm mạnh, điểm yếu và cơ hội tìm kiếm việc làm cho sinh viên
+ Trao đổi, thảo luận kinh nghiệm tìm kiếm công việc, những chuẩn bị cần thiết đáp ứng nhu cầu của nhà tuyển dụng
+Tọa đàm nghề nghiệp với sự có mặt của các nhà tuyển dụng
|
|
|
- Lôi cuốn được số lượng đông đảo các bạn sinh viên sắp ra trường cũng như các bạn sinh viên khác có chung sự quan tâm
- 90% trở lên các thành viên CLB tham gia trong mỗi lần sinh hoạt.
- Cung cấp được hành trang tốt cho sinh viên chuẩn bị ra trường để sinh viên có cái nhìn tích cực về cơ hội việc làm và gia tăng giá trị sinh viên Học viện Tài chính trên thị trường lao động
- Xây dựng cầu nối gắn kết giữa sinh viên Học viện Tài chính với các các nhà tuyển dụng đang tìm kiếm nguồn nhân lực có chất lượng
|
|
- Hội thảo, tọa đàm sinh hoạt chuyên môn theo chuyên đề về tài chính công và các lĩnh vực liên quan như kinh tế, tài chính – ngân hàng, kế toán, kiểm toán…
+ Tổ chức các buổi thuyết trình về chuyên môn do giảng viên Học viện phụ trách
+Tọa đàm trao đổi kiến thức với sự có mặt của các cá nhân, tổ chức ngoài Học viện
|
|
|
- Thu hút được đông đảo các bạn sinh viên có mối quan tâm
- 90% trở lên các thành viên CLB tham gia trong mỗi lần sinh hoạt.
- Tạo ra được diễn đàn học tập sôi nổi và bổ ích cho sinh viên Học viện Tài chính
- Cung cấp được những kiến thức có tính chất thời sự, thiết thực và phục vụ tốt cho sinh viên trong học tập và nghiên cứu khoa học
- Xây dựng cầu nối gắn kết giữa sinh viên Học viện Tài chính với các cá nhân, tổ chức đang hoạt động trong lĩnh vực kinh tế, tài chính – ngân hàng….
|
|
- Hội thảo sinh hoạt về phát triển kỹ năng mềm cho sinh viên
|
|
|
- Thu hút được đông đảo các bạn sinh viên tham gia
- 90% trở lên các thành viên CLB tham gia trong mỗi lần sinh hoạt.
- Khắc phục được những hạn chế của sinh viên trong các kỹ năng thực hành xã hội: kỹ năng sống, giao tiếp, lãnh đạo, làm việc theo nhóm, kỹ năng quản lý thời gian, thư giãn, vượt qua khủng hoảng, sáng tạo và đổi mới...
|
6
|
- Phối hợp với LCĐ Khoa Tài chính công tổ chức các hoạt động lớn:
+ Giải thể thao liên khoa
+ Kỉ niệm ngày Nhà giáo Việt Nam 20-11
+ Festival khoa Tài chính công
+ Hội nghị tổng kết công tác NCKH
|
Từ tháng 04/2015 đến 04/2016
|
- Ban chủ nhiệm lên kế hoạch
- Thành viên trong Câu lạc bộ
|
- 90% trở lên thành viên tham gia vào các hoạt động chung.
- Giúp sinh viên hiểu và nâng cao giá trị truyền thống ngày nhà giáo Việt Nam, truyền thống “tôn sư trọng đạo”
- Đẩy mạnh hơn nữa hoạt động đoàn thể, tạo ra sân chơi bổ ích cho sinh viên
|
7
|
Đánh giá – tổng kết hoạt động trong năm
|
Tháng
12/2015
|
- Ban chủ nhiệm lập kế hoạch
-Thành viên Câu lạc bộ
|
- Đánh giá được một cách toàn diện những yếu kém và thành tựu trong công tác tổ chức
- Đề ra được các giải pháp tốt khắc phục được những tồn đọng còn mắc phải
- Xây dựng chương trình hoạt động mới phát huy được những mặt đã thực hiện tốt
- 100% các thành viên tham gia.
|